【企业名称】江苏RTS针纺有限公司
【行业】袜子
【企业简介】
江苏RTS针纺有限公司成立于2005年，位于江苏省常州市武进区纺织产业园，是一家集袜子研发、生产、销售为一体的现代化制造企业。公司占地面积12000㎡，拥有标准化生产车间6个，员工220余人，年产能达3200万双。产品涵盖纯棉舒适袜、运动功能袜、儿童卡通袜、商务正装袜等10余个品类，通过线上线下结合的模式远销欧洲、北美、东南亚等25个国家和地区。公司注重品质管控与社会责任，先后通过ISO9001质量管理体系、OEKO-TEX®Standard100生态认证，为国际知名品牌提供OEM/ODM服务，是国内袜子行业极具竞争力的供应商之一。
【认证项目】Tokmanni验厂
【面临的问题及难点】
1.工时记录不规范：部分员工加班工时未同步至考勤系统，手工台账与电子记录存在差异，缺少员工每日工时确认签字，不符合Tokmanni工时透明化要求。
2.消防设施维护缺失：车间消防栓周边堆放原材料，灭火器未按月点检（无记录），应急通道标识模糊，未达到消防疏散标准。
3.员工安全培训不足：新员工入职安全培训覆盖率仅85%，消防演练仅去年开展1次（要求每年2次），无培训效果评估记录。
4.个人防护用品配备不全：车间梳棉工序员工未全员佩戴防尘口罩，防护手套领用无登记，缺少定期更换记录。
5.宿舍条件不达标：员工宿舍人均居住面积仅2.8㎡（要求≥3.5㎡），卫生间与宿舍比例1:12（要求1:8），无通风排气系统。
6.劳动合同不完整：部分员工合同未明确工作时间、薪资构成，少数合同未加盖公司公章，不符合劳动法规要求。
【解决方案】
1.工时整改：升级考勤系统实现自动同步加班工时，每日导出记录由员工签字确认，建立电子+纸质双台账存档，确保工时数据可追溯。
2.消防优化：清理消防设施周边杂物，制定每月点检计划（留存签字记录），更换模糊标识，拓宽应急通道至1.2米以上。
3.培训完善：补做未培训员工的安全课程，每半年组织1次消防演练（留存视频/签到表），新增培训问卷评估环节。
4.防护用品升级：采购足量防尘口罩、耐磨损手套，建立领用登记本（员工签字），制定每周更换制度并公示。
5.宿舍调整：重新规划宿舍布局，合并空床位提升人均面积至3.6㎡，新增4个卫生间（达到1:8标准），安装排气扇改善通风。
6.合同规范：修订统一劳动合同模板（明确工时/薪资），补盖缺失公章，组织未完善员工重新签署，存档备查。
【最终成果】顺利通过Tokmanni验厂
【服务周期】从审核到通过Tokmanni验厂共29天
【客户评价】很满意，这次验厂时间紧迫，老师通宵达旦赶资料，专业到位帮我们节省了很多不必要的开支。
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