意见箱处理程序
一、一般不接受匿名投诉;
二、征集以下内容:
1、对公司管理人员贪污浪费行为、对上司体罚与不公行为、对同事欺压行为、对员工违反厂规厂纪行为的举报;
2、对公司管理方法和文体活动创意的合理化建议;
3、对公司发展有重要价值的商业与科技情报;
4、对生产工艺方法或流程的改良建议,并且自己已利用该方法为公司经济效益开源节流;
5、对机台配置的小发明小创造,在投资不多的情况下,有可行性图纸供工程机械电气人员设计改良。
三、奖励方式:
1、举报行为经调查属实,给予50元左右奖励,并保护其安全权益等;
2、合理化建议采纳后,给予100元左右奖励,并予通报表扬;
3、情报和技术发明交总经理办公会议讨论,若可行,按其产生效益决定重大奖额。
四、开箱时间:
一般10天一次,遇假日后延。
五、开箱人:
行政部经理/只配一把钥匙,平常由保安注意看管。